Terra incognita: личная жизнь кандидата

Станислава Стефановская

Есть много разных мнений по поводу того, какие методы для подбора персонала правильно использовать. Опытные коллеги, пожалуй, согласятся, что нет единого решения, а есть корректно подобранный инструментарий под четко сформулированную задачу. В зависимости от рынка, сферы деятельности, уровня должности, предпочтений руководителя и имеющихся ресурсов, мы используем, скорее, целый набор методов и хитростей для того, чтобы […]

Читать дальше →

Исследование Менеджеров ресторана

Исследование менеджеров ресторана

Этим летом – ура! ура! – мне удалось провести небольшое исследование Менеджеров ресторана, которое опубликовал журнал “Ресторатор”. С удовольствием делюсь полученными данными! Исследование_Ресторатор_11.2017

Читать дальше →

Исповедь коуча

Исповедь коуча Станислава Стефановская

Долгие годы после института я жила под хештегом #тыжпсихолог, которым близкие люди резюмировали свое нежелание брать на себя ответственность за свои поступки и одновременно с этим, таким несколько извращенным как по мне способом, просили о помощи. Потом было #тыжHR, #тыжетренер и вот сегодня, отправив на редакцию эту заметку своему руководителю Ульяне Куликовой, я попала под […]

Читать дальше →